最近，网易的暴力裁员在互联网上引起了热烈的讨论。核心内容是网易保安将身患绝症的员工驱逐出公司。他们非常不礼貌，简单粗鲁，令人恼火。对此，网易确实感到有点不友好，并向以前的同事及其家人道歉。网民们正在一个接一个地谈论这个。让我们看看细节。
早些时候，一篇名为《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司，我在网易亲身经历的噩梦》的文章被广泛转发。文章称，他是网易游戏的员工，在任职期间遭遇了一系列不公平待遇。公司的所有困难都是为了迅速摆脱“生病员工的负担”。这件事在网上引起了热烈的讨论。网民们认为网易近年来的不佳表现与网易的企业文化有关。
对此，网易表示将继续积极有效地与他沟通，促进事件的妥善处理，并愿意为前同事提供一切可行的协助。「我们向前同事和他的家人，以及受此影响的同事和市民道歉。抱歉，我们做错了。”
也许网络舆论的力量太强大了，网易必须做出一些妥协，但悲观的网民认为任何人都会生病，如果公司生病时如此不人道，我们该怎么办？有些人认为进入这个系统可能是一个更好的选择。你怎么想呢?
最近，网易的暴力裁员在互联网上引起了热烈的讨论。核心内容是网易保安将身患绝症的员工驱逐出公司。他们非常不礼貌，简单粗鲁，令人恼火。对此，网易确实感到有点不友好，并向以前的同事及其家人道歉。网民们正在一个接一个地谈论这个。让我们看看细节。
早些时候，一篇名为《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司，我在网易亲身经历的噩梦》的文章被广泛转发。文章称，他是网易游戏的员工，在任职期间遭遇了一系列不公平待遇。公司的所有困难都是为了迅速摆脱“生病员工的负担”。这件事在网上引起了热烈的讨论。网民们认为网易近年来的不佳表现与网易的企业文化有关。
对此，网易表示将继续积极有效地与他沟通，促进事件的妥善处理，并愿意为前同事提供一切可行的协助。「我们向前同事和他的家人，以及受此影响的同事和市民道歉。抱歉，我们做错了。”
也许网络舆论的力量太强大了，网易必须做出一些妥协，但悲观的网民认为任何人都会生病，如果公司生病时如此不人道，我们该怎么办？有些人认为进入这个系统可能是一个更好的选择。你怎么想呢?
